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Estudio Jurídico Salvá

Estudio Jurídico Salvá

Abogados laboralistas · Buenos Aires Gral. Manuel A. Rodríguez 1227, C1416 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina 5,0 4 opiniones
Abierto ahora · 9 AM–6 PM estudiosalva.com.ar

“Muy buen profesional. Cálido y respetuoso. Resolvió todas mis consultas con paciencia. Recomendable.”

anabella cingulani · 2021

Sobre Estudio Jurídico Salvá

Estudio Salvá es un despacho de abogados con sede en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires especializado en derecho laboral y orientado a la defensa del trabajador. En su web declaran atención en áreas concretas: despidos, sanciones, maltrato o acoso laboral, trabajo en negro, accidentes de trabajo, servicio doméstico y licencias (enfermedad y maternidad).

Por qué elegir a Estudio Jurídico Salvá

Especialización explícita en derecho laboral con foco en la protección del trabajador. Contacto inmediato y visible por WhatsApp para coordinar consultas. Ofrecen gestión de citas virtuales (Meet/Zoom), facilitando atención a distancia. Testimonios de clientes publicados en la web y presencia activa en Instagram y Facebook.

Características y servicios

Citas online On-site services Toilet LGBTQ+ friendly Transgender safe space Cita previa requerida Cita recomendada

Opiniones

5,0 4 opiniones
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anabella cingulani
2021

Muy buen profesional. Cálido y respetuoso. Resolvió todas mis consultas con paciencia. Recomendable.

Claudia rozo
2021

Excelente profesionalismo, siempre acompañando a sus clientes para obtener los resultados más oportunos y justos, 100% recomendado!

Federico Gavagnin
2021

Excelente atención! Supo resolver todos mis problemas. Muy profesional. Muchas Gracias!

Diego Martin Sanchez
2021

Fui con un problema legal y me ayudó. Excelente servicio.

Preguntas frecuentes

¿Atienden consultas virtuales?

Sí. El estudio coordina consultas virtuales y cita sesiones por plataformas como Meet o Zoom según se indica en su sitio.

¿Qué tipos de casos laborales llevan?

Declaran asistencia en despidos, sanciones, maltrato o acoso laboral, trabajo en negro, accidentes de trabajo, servicio doméstico y licencias por enfermedad o maternidad.

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