Si te proponen una sanción por incumplimientos en jornada y descansos puedes afrontar multas, reclamaciones de salarios y ajustes de cotizaciones. Como primeros pasos documenta turnos, calendarios y comunicaciones; recopila pruebas de rotaciones y autorizaciones. Un abogado estudiará la congruencia de la actuación inspectora, aportará registros alternativos y presentará alegaciones para reducir o anular la sanción. Aquí podrás localizar abogados especializados en impugnación de sanciones por jornada laboral.
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