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Me han despedido por causas objetivas y no entiendo la resolución
Si te notificaron un despido por causas objetivas (productivas, económicas u organizativas) y la resolución te resulta confusa, revisa la carta y la motivación que alegan. Riesgos: aceptación de bajas condiciones, errores en el cálculo de indemnización y pérdida de derechos por plazos. Primeros pasos: conserva la comunicación, nóminas y prueba del impacto real en tu puesto. En un directorio de abogados especializados puedes encontrar profesionales que analicen la motivación, calculen la indemnización correcta, te asesoren sobre readmisión o compensación y te representen en la conciliación o demanda.
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DAG Abogados —De Arce & Giampaoli— atiende en Avellaneda ofreciendo asesoramiento y litigios en derecho del trabajo, derecho civil y derecho comercial. El estudio …
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Lisandro Martín Sibila dirige Estudio Jurídico Sibila, despacho con sedes en Córdoba y Salta (fundado en 2008) que combina asesoramiento jurídico con administración de …
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Estudio Jurídico CRV Abogados atiende en Córdoba Capital desde su oficina en Rivadavia 85 (piso 2, oficina 5). El estudio se especializa en declaratorias …
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Estudio Ciampone & Franco Abogados (presente en Quilmes) combina 15 años de ejercicio profesional con un enfoque práctico en sucesiones, cobros judiciales y derecho …
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Estudio Jurídico Solodki & Asoc., con sede en Roque Sáenz Peña 2020 (Godoy Cruz, Mendoza), concentra su práctica en derecho de familia (divorcios express, …
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Demarchi Estudio Jurídico (Córdoba) concentra su práctica en el Derecho del Trabajo, con foco en despidos, indemnizaciones y accidentes laborales. El estudio ofrece asesoramiento …
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Vekselman & Asociados (Estudio Vekselman) atiende desde su sede en Lavalle 1718, 8°G — Ciudad de Buenos Aires — ofreciendo asesoramiento en divorcios y …
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